Technischer Arbeitsvorbereiter m/w/d
Du bist gerne ganz nah an technischen Abläufen dran und behältst auch bei komplexen Prozessen den Überblick? Dann bring dein Know-how bei uns ein – ob beim Erstellen von SMD-Programmen, der Pflege technischer Unterlagen oder in der direkten Abstimmung mit Kunden, PCB-Herstellern und unseren internen Teams.
ENTSPRICHT DAS DEINEM PROFIL?
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Elektrotechniker für technische Arbeitsvorbereitung (EMS-Dienstleister)
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Kenntnisse von Fertigungstechniken in der modernen Elektronikfertigung
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Erfahrung in der technischen Arbeitsvorbereitung bei einem EMS Dienstleister wünschenswert
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Guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
DANN WIRD'S ZEIT FÜR NEUE HERAUSFORDERUNGEN!
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Erstellung und Pflege technischer Unterlagen, Arbeitsanweisungen, Prozessbeschreibungen und Qualitätsdokumentation / Änderungsmanagement
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Technische Klärung mit Kunden und PCB-Hersteller
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Anlage und Pflege produktspezifischer Daten in enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
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Erstellung SMD-Programme/Pflege Bauteilbibliothek für MyCronic und Fuji Bestückungsautomaten
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Unterstützung der Produktion bei technischen Rückfragen und Problemen
Freu dich auf benefits
Von Altersvorsorge bis hin zu flexiblen Arbeitszeiten & besonderen monetären Benefits – bei uns zählst DU & unsere Arbeitnehmerbenefits sind bei uns so vielfältig wie die Produkte, die wir entwickeln.
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Permanent employment relationship
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A permanent employment relationship means planning security for you and a reliable basis for your professional and private future. You don't have to worry about contract terms or time limits. This creates trust and enables a long-term perspective in our company. At the same time, it promotes stable cooperation and continuous personal development.
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Flat hierarchies, family atmosphere
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Flat hierarchies enable short decision-making paths and direct communication at eye level. This creates a working environment in which your ideas are heard and valued. The informal atmosphere promotes a trusting relationship and a strong sense of unity within the team. With us, you don't just work with colleagues, but with people who support each other. This creates a positive atmosphere and genuine collaboration.
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Flexible working hours
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With us, flexible working hours mean that you can adapt your working hours to suit your individual needs within the scope of the company's possibilities. In this way, we create the basis for a better work-life balance. Whether early working, later starts or short-term adjustments - we rely on trust and personal responsibility. So that you can work when you are most productive.
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Allowance for occupational pension scheme / VWL
Allowance for occupational pension scheme / VWL
We help you to make financial provision for the future with an allowance for company pension schemes (bAV) and capital-forming benefits (VWL). This means that you not only benefit from your current salary, but also build up capital for later. We see it as part of our responsibility to actively help shape your long-term security.
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Bike leasing and employee PC program
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Our bike leasing offer gives you the opportunity to purchase the bike or e-bike of your choice from your employer in a cost-effective and environmentally friendly way - ideal for commuting to work or for leisure. You also benefit from the employee PC program, which allows you to use modern technology at attractive conditions. This keeps you mobile, digitally well-equipped and easy on your wallet at the same time.
Apply nowHÄUFIGE FRAGEN & ANTWORTEN
aktuell 75 Mitarbeiter
Ja, wir bilden in den Bereichen Kaufmann/-frau für Büromanagement, Maschinenbediener/in und Elektroniker/in für Geräte und Systeme aus.
Ja, damit du einen ersten Einblick in das zu besetzende Aufgabenfeld bekommst, vereinbaren wir gerne Termine für eine Probearbeit
Du bewirbst Dich auf unsere Stellenausschreibung mit den üblichen Unterlagen, wie Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate. Nach Sichtung aller eingegangenen Bewerbungen laden wir die infrage kommenden Kandidaten zu einem ersten Gespräch per Teams oder persönlich vor Ort ein. Meistens folgt danach in der zweiten Runde ein weiteres Gespräch, in dem wir noch mehr Einzelheiten zu der Anstellung mit den Bewerbern besprechen. Danach wählen wir den/die für uns am besten geeigneten Bewerber/in aus. Es wird der Anstellungstermin vereinbart und unser Standard-Arbeitsvertrag gemeinsam besprochen und gegenseitig unterzeichnet. Und schon bist du im Team der VISATRONIC.